Berater und Gutachter

Wenn es allein nicht klappt – Hilfe beim Bewerben suchen



Absagen über Absagen im Briefkasten müssen nicht sein. Wer sich professionell um seine gewünschte Stelle bewirbt, hat große Chancen darauf, seinen Traumjob auch zu erhalten. Auch wenn Schulen früh damit beginnen, die Schüler auf den Berufseinstieg vorzubereiten, und auch wenn vom Arbeitsamt abgehaltene Seminare eine praktische Hilfe vermitteln sollen, so bleibt es doch Tatsache, dass eine Menge Bewerber sich unnötig schwer tut.

Das kann alles ganz einfach gehen. Bewerbungshilfe bietet nicht nur Berufsanfängern und frischen Universitätsabsolventen Vorteile, auch Langzeitarbeitslose profitieren davon. Wenn die eigenen Bewerbungsunterlagen mitgebracht werden, wird direkt damit begonnen, Fehler auszumerzen.

Da denkt so mancher, Fehler, nein, die passieren mir nicht, und wenn dann nur ganz kleine. Aber Personalchefs sind auf der Hut – wenn man Fehler vermeiden kann, sollte man das also auch tun, wo immer sich auch die Fallstricke zeigen. Und von solchen Fallen, Fettnäpfchen und groben Schnitzern gibt es eine Menge, angefangen bei der Adresszeile im Anschreiben bis hin zum Lebenslauf.

Bewerbungen werden geübt, Formfehler werden aufgespürt, Formulierungen elegant gesetzt, die Höflichkeitsfloskeln des Briefformats gepaukt – so geht der Bewerber schliesslich mit sicherem Gefühl an die Bewerbung ran.

Nicht nur die schriftliche Bewerbung stellt eine Hürde für so manchen Arbeitssuchenden dar. Immer häufiger geht Bewerbungshilfe daher auch auf den praktischen Teil ein, nämlich das Bewerbungsgespräch. Haben vor diesem Wort einige Jobsuchende bereits horrende Panik, werden sie nach einem Kurs bei der Bewerbungshilfe schnell gemerkt haben, dass da gar nicht so viel bei ist, wie oft angenommen.

Professionelle Lehrkräfte halten Rollenspiele ab, in denen Bewerber sich in die Situation des Vorstelltermins versetzen sollen, um so unnötige Ängste abzubauen. Auch gerne vorgenommen wird der Rollentausch, bei dem der Bewerber selbst die Situation aus der Sicht des Personalchefs erlebt – die Erkenntnis nach der Bewerbungshilfe bleibt, dass auch der Personalchef nur ein Mensch ist, und ein höfliches und bestimmtes Auftreten mit diesem Wissen im Hinterkopf wesentlich einfacher gerät.


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